Homeoffice
Hier finden Sie alle Informationen zum Thema Homeoffice.
Jede fünfte Stellenausschreibung bietet Homeoffice-Option
Homeoffice bleibt gefragt: In Deutschland bieten 20% der Stellenanzeigen diese Option. Besonders in digitalen Branchen und Großstädten ist der Trend stark.
Deutsche arbeiten gerne im Homeoffice
In Deutschland arbeiten ähnliche viele Beschäftigte im Homeoffice wie in den vergangenen beiden Jahren. Allerdings an weniger Tagen. Eine große Rolle spielt dabei die Distanz zum Büro.
Helaba bleibt bei 50 Prozent Homeoffice
Helaba setzt weiterhin auf flexible Homeoffice-Regelungen und bietet Mitarbeitern bis zu 50% mobiles Arbeiten im Monat.
DekaBank bleibt bei ihrer Homeoffice-Regelung
DekaBank setzt weiterhin auf 40% Homeoffice und 60% Präsenz im Büro. Vorstandschef Georg Stocker sieht keinen Bedarf für Änderungen an dieser bewährten Regelung.
Helaba-Chef fühlt sich „absolut wohl“ mit Homeoffice-Regeln
Einige Kreditinstitute in Deutschland haben die Zügel angezogen, doch die Helaba hält an 50:50 fest – und sieht in der Reglung einen Vorteil im Rekrutierungswettbewerb.
Hünseler bringt LBBW-Belegschaft gegen sich auf
Spannungen bei der LBBW Assetmanagement. Statt zurück ins Büro hat der vor einem Jahr angetretene CIO Michael Hünseler die Belegschaft gegen sich aufgebracht.
Homeoffice verschärft Ungleichheit
Wer nicht von Zuhause arbeiten kann, muss laut einer neuen Untersuchung mit negativen Effekten auf das Einkommen rechnen.
OLB-Bank-Chef Barth möchte Zahl möglicher Homeoffice-Tage senken
OLB plant strengere Homeoffice-Regeln: Mindestens zwei Tage Büro pro Woche für alle Mitarbeiter, so OLB-Chef Stefan Barth.
BayernLB gibt Büromarkt nicht verloren
Gero Bergmann, Immobilien-Vorstand der BayernLB, erwartet nur noch vereinzelte Preiskorrekturen bei Büroimmobilien. Die Bodenbildung werde aber noch Monate dauern.
Konzernchefs hoffen auf Return aus KI und ESG
Positive Ertragserwartungen in der Zukunft aus KI und ESG setzen einen Kontrapunkt im Stimmungsbild von Top-Managern in schwierigen Zeiten.
17 Prozent der Arbeitszeit werden im Homeoffice verbracht
Vor allem in Großunternehmen und in der IT beliebt: Das Homeoffice. Trotz der Debatte um die Rückkehr ins Büro werden unverändert 17% der Arbeitszeit im Schnitt zu Hause abgeleistet.
Fast jeder Vierte ist zumindest ab und an im Homeoffice
Vor allem bei jüngeren Arbeitnehmern und in größeren Unternehmen hat es sich etabliert: das Homeoffice. 2023 nutzte es fast jeder Vierte zumindest zeitweise.
Hoffnungszeichen für den Büroimmobilienmarkt
Die Bürovermietungsmärkte in Europa scheinen sich gefangen zu haben. Das geht aus einem Bericht des Maklerhaus JLL hervor.
Gekommen, um zu bleiben
Unternehmen rufen ihre Mitarbeiter zurück ins Büro. Doch Studienergebnisse zeigen, dass sich Homeoffice als Teil eines hybriden Arbeitsmodells behaupten wird.
Homeoffice und Büro bilden New Work
Die Zukunft der Arbeit spielt sich in neu gestalteten Büros und im Homeoffice ab. Das wird vermutlich zu einem verringerten Büroflächenbedarf führen, wenn auch nicht unbedingt in zentralen, gut erreichbaren Lagen.
Neue Zuversicht am Frankfurter Büromarkt
Der Frankfurter Büromarkt befindet sich in stillen Gewässern. Großvermietungen sind Mangelware. Das Transaktionsvolumen ist 2023 um 76% gesunken. Für 2024 bestehen begründete Aussichten, dass sich das ändert.
Immobilienbewertung schreckt Investoren ab
Am deutschen Markt für Gewerbeimmobilien gibt es derzeit nur relativ wenige Transaktionen. Das macht die Preisfindung extrem schwierig. Investoren stehen damit vor einer großen Herausforderung.
Hohe Zufriedenheit mit Homeoffice-Regeln
Mehr als jedes achte Unternehmen ist zufrieden mit den eigenen Homeoffice-Regeln. Das Ifo-Institut erwartet, dass dies auch künftig so bleibt. Im Detail zeigen die Umfrageergebnisse aber große Unterschiede.
CEOs hadern mit dem Homeoffice
Die Corona-Pandemie ist vorbei, das Homeoffice bleibt? Top-Manager großer Unternehmen sehen das weltweit offenbar anders. Tatsächlich erwarten die meisten CEOs, dass ihre Angestellten in den kommenden drei Jahren wieder in Vollzeit ins Büro zurückkehren, wie eine Umfrage zeigt.
Londons Angestellte bleiben dem Office fern
Die Pandemie ist lange vorbei. Doch die Rückkehr ins Büro findet in London nicht im erwarteten Umfang statt. Firmen geben Flächen auf, der Leerstand nimmt zu.
New Work – alles schon gelernt?
Die neue, hybride Arbeitswelt erfordert neue Führungsmodelle. Statt als Kontroll- und Weisungsinstanz sind Manager eher als Coachs und Moderatoren gefragt.
Persönliche Interaktion bleibt unentbehrlich
Bereits im Jahr 2020 sagte Bill Gates voraus, dass mehr als die Hälfte der Geschäftsreisen dauerhaft verschwinden und ein Drittel der Büropräsenz ebenfalls wegfallen würden. Hybride Modelle von Geschäftsreisen sind auf dem Vormarsch.
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