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Recruiting

Hier finden Sie alle Informationen zum Thema Recruiting.

Aus dem Hörsaal in die Investmentbank.

An welcher Uni Investmentbanken am meisten rekrutieren

Im Recruiting setzen Investmentbanken in Deutschland auf wenige große Unis. Der Masterabschluss verliert dabei zunehmend an Bedeutung, wie eine Auswertung der Karriereberatung Pumpkin Careers zeigt. Show more
St. Gallen, WHU & Co.
von Philipp Habdank
Siemens-Finanzvorstand Ralf Thomas engagiert sich in der Talentförderung für die Finanzabteilung.

Siemens fördert gezielt Nachwuchs für Finanzabteilung

Personal ist eine knappe Ressource geworden. Auch Finanzressorts können ein Lied davon singen. Siemens bietet externen und internen Bewerbern drei Programme.Show more
Talentförderung
von Michael Flämig
Natalie Matalon.

Börsenaspirant Stepstone mit neuer Personalmanagerin

Das Stellenportal Stepstone strebt an die Börse und hat sich mit Natalie Matalon eine Personalmanagerin mit langjähriger Erfahrung geholt. Show more
Stellenbörse
von Christoph Ruhkamp
Johannes Schneider

Social-Media-Start-ups mischen Recruiting-Markt auf

Die Start-ups Finpleo und Pumpkincareers wollen Studenten eine Karriere im Investment Banking und Corporate Finance ermöglichen. Ihre Geschäftsmodelle und Philosophie gehen aber weit auseinander. Show more
Finpleo und Pumpkincareers
Johannes Schneider

Social-Media-Start-ups mischen Recruiting-Markt auf

Die Start-ups Finpleo und Pumpkincareers wollen Studenten eine Karriere im Investment Banking und Corporate Finance ermöglichen. Ihre Geschäftsmodelle und Philosophie gehen aber weit auseinander. Show more
Finpleo und Pumpkincareers
von Philipp Habdank
Wie Banken und Berater im War for Talent bestehen

Wie Banken und Berater im War for Talent bestehen

Herkömmliche Recruiting-Kanäle wie Berufsbildungsmessen funktionieren in Zeiten von Social Media nicht mehr. Die Start-ups Pumpkincareers und Finpleo erklären, worauf es im modernen Recruiting ankommt. Show more
Recruiting
Wie Banken und Berater im War for Talent bestehen

Wie Banken und Berater im War for Talent bestehen

Herkömmliche Recruiting-Kanäle wie Berufsbildungsmessen funktionieren in Zeiten von Social Media nicht mehr. Die Start-ups Pumpkincareers und Finpleo erklären, worauf es im modernen Recruiting ankommt. Show more
Recruiting
von Philipp Habdank
Wie sich Banken dem Fachkräfte­mangel stellen

Wie sich Banken dem Fachkräfte­mangel stellen

„New Work“ ist mehr als ein Synonym für innovative Büroeinrichtungen: Es geht um die Frage, wie es Betrieben gelingen kann, der Demografie ein Schnippchen zu schlagen. Show more
Serienauftakt: Zukunft der Arbeit
von Anna Sleegers
Nine-to-five-Jobs der anderen Art

Nine-to-five-Jobs der anderen Art

Wer ins Investment Banking strebt, weiß in der Regel, worauf er sich einlässt. Für die durchgearbeiteten Nächte können aber schon Praktikanten mit Monatsgehältern von 5000 Euro rechnen.Show more
Investment Banking
von Anna Sleegers
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